“È la capacità di innovare che distingue un leader da un epigono”
– S. Jobs –
Il diritto del lavoro, non incide soltanto sulla persona bensì anche sull’azienda, motore di ogni economia.
Al fine di ottimizzare i rapporti con i lavoratori, per il datore di lavoro l’assistenza di un avvocato risulta indispensabile affinché lo assista nel prevenire i contenziosi sul nascere e risparmiare dunque tempo, fatica e costi.
Lo Studio degli Avvocati Marini e Saggio, grazie alla esperienza maturata negli anni ed alla collaborazione con differenti figure professionali, affianca il datore di lavoro in tutte le attività necessarie al sereno esercizio ed alla tutela della propria organizzazione aziendale, con particolare riferimento alla gestione del personale dipendente ed autonomo, sia in costanza di rapporto di lavoro che in occasione o successivamente alla fase di risoluzione del medesimo, gestendo ad esempio conflitti con ex dipendenti e/o collaboratori.
Lo Studio offre la propria assistenza anche relativamente alla delicata fase di implementazione e creazione della contrattualistica, ai rapporti contrattuali tra società, dirigenti e amministratori, alle relazioni sindacali, etc.
I professionisti si occupano di difendere i datori di lavoro sia in ambito stragiudiziale che giudiziale mediante un’attività che può essere limitata alla risoluzione della singola controversia ovvero estendersi ad un rapporto di tipo continuativo volto a prevenire l’insorgere di questioni patologiche.
L’assistenza comprende a titolo esemplificativo, le seguenti attività:
- Redazione e supervisione di contratti di lavoro;
- Redazione e gestione di contratti di agenzia;
- Redazione di clausole particolari;
- Lesione patti di non concorrenza;
- Storno di dipendenti;
- Licenziamenti;
- Trasferimenti;
- Procedure disciplinari e irrogazione di sanzioni;
- Consulenza in ogni settore del diritto del lavoro, etc.